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과정정보
교육이미지
[초급-중급] 단과과정
트렌드 인사노무 2026
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교재별도 120,000원
과정요약
강사 김소리(K) 공인노무사 학습기간 60일
반복수강 강의시간 3배수 강의시간 8강 3시간 32분
난이도 초급-중급 수료기준 학습시간 60% 이상
강의등록일 2025-11-06 모바일 학습가능   모바일 서비스 안내
교재

트렌드 인사노무 (2026)

*교재 선택을 하시면 수강신청시 같이 주문하실 수 있습니다
교재소개

트렌드 인사노무 (2026)

정가 22,000원
판매가 21,000원 (4% )
출판사 경제법륜사
저자 김소리
발행일 2025년 11월 04일
ISBN
과정소개
학습목표 ● ESG 경영 환경의 빠른 전환에 발맞춰 최신의 인사노무 트렌드 점검
● 기존 인사노무 제도들의 개정 사항을 바로 실무에서 적용할 수 있는 역량 함양
학습대상 ● 인사․노무, 경영 관리 담당자
학습내용

● 가장 쉽고 정확한 제도 설명을 통해 교육과정에 대해 수강생이 편하게 내용을 이해함과 동시에 관련 법령 및 제도의 변화가 있더라도 빠르게 

     적응할 수 있는 능력 함양 

● 최신 트렌드 분석을 통해 장래의 법률 분쟁을 예방함과 동시에 우리 사업장에 필요한 정부지원제도를 손쉽게 인지할 수 있는 시각 확보

트렌드 인사노무 2026   총수강시간 : 3시간 32분
차시 학습내용 수강시간(분)
제1강 1.공급망 실사법 시행에 따른 ESG 내 인사노무 트렌드 소개

1. ESG트랜드와 기업의 현주소
2. S분야의 핵심으로서 인사노무
30분
제2강 2. 중대재해의 예방 및 대응

1. 중대재해 트랜드 안내
2. 중대재해 예방 방향
3. 중대재해 대응 방안
26분
제3강 3. 일․가정 양립지원 안내

1. 워라밸 시대의 일․가정 양립의 의미
2. 출산 전 지원 안내
3. 출산 후 지원 안내
25분
제4강 4. 근로시간 관리(1)

1. 1주 52시간제의 현주소
2. 우리 사업장 맞춤 근로시간제 분석 방법
20분
제5강 5. 근로시간 관리(2)

1. 탄력적 근로시간제 안내
2. 선택적 근로시간제 안내
3. 간주 근로시간제 안내
4. 재량근로시간제 안내
26분
제6강 6. 임금관리 트렌드 분석

1. 최저임금 상승의 의미
2. 임금 설계시 유의사항 점검
3. 임금대장 및 임금명세서 작성 예시 소개
29분
제7강 7. 노동청 조사 트렌드 소개

1. 고용노동부 핵심 조사 사항 안내
2. 고용노동부 조사 지표 점검
3. 조사 대응 시뮬레이션
21분
제8강 8. 근로자 고충관리 실무

1. 근로자 고충 관리의 필요성
2. 근로자 고충의 유형
3. 고충처리제도 설계 시뮬레이션
35분


강사소개
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김소리(K) 공인노무사

학력 ● 경희대학교 법학부 졸업
● 경희대학교 대학원 노동법 석사
경력 프로필:김소리 공인노무사(노무법인 조율 대표)
● 경희대학교 법학전문대학원 전문박사과정 수료(노동법)
● 중소벤처기업부 비즈니스 지원단 컨설턴트
● 명지전문대 미래융합학부 겸임교수
● 노사발전재단 컨설턴트
● 고용노동연수원 외래 강사
● 청소년근로조건보호위원
수강후기 총 3건 | 평균별점 5